Un poste sur dix est vacant à la FSIN et l’augmentation de la charge de travail affecte les employés, a déclaré vendredi le chef du département, Alexander Kalachnikov.
« Au 1er janvier 2021, 10,6% des postes restaient vacants. La forte pénurie de commandants subalternes et de personnel de base, où au début de cette année, la moyenne du système pénal était de 12,5% est particulièrement préoccupante» , a déclaré Kalachnikov au collège.
Le moral des salariés et «la qualité de l’exercice de leurs fonctions» est également affecté, comme l’a dit le chef de service, «un niveau insuffisant de fourniture financière de garanties sociales» .
« Cela conduit souvent à la commission d’infractions de corruption, y compris des infractions pénalement punissables, qui nuisent finalement à l’autorité des institutions et organes du système pénal » , a déclaré Kalachnikov.
Pour résoudre ces problèmes, selon lui, le Service fédéral des pénitenciers a élaboré des mesures destinées à réduire les tensions sociales entre les employés, à maintenir un noyau de cadres et à accroître le prestige du service. Lesquels ne sont pas spécifiés.